ARADIA Formation

Codéveloppement professionnel
 & Développement personnel


Améliorer ses pratiques professionnelles et partager une intelligence collaborative, voilà bien deux objectifs essentiels que peut se donner une communauté professionnelle, organisée et inspirée.


Le Codéveloppement professionnel

Méthode canadienne conçue et expérimentée, dans les années 90, par Adrien Payette et Claude Champagne, le Codéveloppement professionnel est une approche de formation qui mise sur le groupe et sur les interactions des participants pour améliorer leur pratique professionnelle.


Partir du présent et du terrain - Évoluer sur la durée
Apprendre les uns des autres - Aider et être aidé

Explorer et évaluer de nouvelles alternatives

 


 Des ateliers à la carte


  • Des ateliers de 3h30 pour 6 à 8 participants

  • Des ateliers en présentiel et/ou distanciel 



Les "ateliers 1pairs"


Les "ateliers 1pairs" sont des séances de codéveloppement professionnel qui donnent l’opportunité à l’un des participants d’exposer une situation problématique qu'il rencontre sur le terrain (et sur laquelle il souhaite voir clair et mieux agir) et d’enrichir sa compréhension de la situation et sa capacité d’action avec l'aide des autres participants qui lui font part de suggestions, de retours d’expérience, d'alertes, de questions réflexives, de ressentis...

Les "ateliers 2pairs"


Les "ateliers pairs" sont des séances formatives et participatives autour de différentes thématiques :


  • Idéation et travail collaboratif
  • Mieux communiquer tout simplement
  • Profils de communication et préférences
  • Signes de REQOnaissance et Strokes
  • Mon leadership
  • Distorsions et réalités
  • Confiance et motivation
  • Conduite de réunion…


Pourquoi choisir ARADIA Formation ?


Une certification en Codéveloppement professionnel par le Centre Européen de Codéveloppement (CECODEV)

Un groupe de Codéveloppement professionnel de supervision, "Le Coup d'Etat", qui se réunit depuis plus de 5 ans

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